业务员聘用协议合同书怎么写?(精选业务员聘用协议合同书范文2篇)
分类: 合同
时间: 2023-04-03 10:18:42
作者: pengwei
1、公司签章/代表人签字:
2、乙方(应聘业务员签字):
3、甲方:北京乙方:(签字)
4、双方需要约定的有关条款
5、被依法追究刑事责任的。
6、第一条 兼职者申请条件:
7、双方需要约定的其他事项:
8、联系电话____________________)。
9、第二条 招聘方发布信息条件
10、合同鉴证机构(盖章):年月日
11、充分完成上级领导交与的任务;
12、兼职者须同意兼职网协议要求。
13、提成:按签约工程总造价%计提。
14、劳动合同的变更、解除、终止、续订
15、本合同自双方签字盖章之日起生效。
16、签订日期:年月日签订日期:年月日
17、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
18、法定代表(委托代理人):乙方(签名):
19、业务员工资=底薪+岗位津贴+业务提成。
20、本协议有效期为一年,期满后可续签。
21、在试用期间,被证明不符合录用条件的;
22、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。
23、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
24、乙方的工资收入由底薪+提成两部分构成。
25、试用期内甲乙双方均有权选择解除本合同;
26、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。
27、岗位津贴计算方法:业务经理岗位津贴为元;
28、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
29、本合同未尽事宜,以法律的相关规定予以执行。
30、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。
31、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
32、下列材料为本合同的附件,与本合同具有同等效力:
33、本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
34、甲方:________有限公司 乙方签字:
35、考核业绩未达标的业务经理,公司有权与其解除聘用合同;
36、双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。
37、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
38、乙方工作岗位为业务员,按甲方公司指定负责具体的销售业务。
39、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。
40、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
41、甲方根据生产(工作)实际需要,聘用乙方在岗位从事工作,担任职务。
42、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。
43、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。
44、试用期考核:试用期期限3个月,试用期内签约百万以上(涵百万)工程总造价
45、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:
46、本合同期限届满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
47、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
48、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。
49、乙方在合同期内,应树有良好的职业道德和精神风貌,维护企业声誉,爱护集体财产。
50、试用期满后,经考评合格者录用为本单位正式业务经理,本公司负责该人员五险一金。
51、合同履行期限为年。自年月日起,至年月日止,其中试用期为个月(自年月日至年月日止)。
52、乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿付培训费和招接收费。
53、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
54、考核业绩未达标的业务经理,有权选择离开本公司或者转为本公司兼职人员(兼职只有提成)。
55、乙方(员工):__________(性别____,民族____,出生年月____________,文化程度____________,身份证号码
56、本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。
57、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的业务款,否则将依法追究其法律责任。
58、甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况,可调动乙方的工作部门和工作岗位。
59、合同期限为____年____个月,自________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____个月为试用期
2、乙方(应聘业务员签字):
3、甲方:北京乙方:(签字)
4、双方需要约定的有关条款
5、被依法追究刑事责任的。
6、第一条 兼职者申请条件:
7、双方需要约定的其他事项:
8、联系电话____________________)。
9、第二条 招聘方发布信息条件
10、合同鉴证机构(盖章):年月日
11、充分完成上级领导交与的任务;
12、兼职者须同意兼职网协议要求。
13、提成:按签约工程总造价%计提。
14、劳动合同的变更、解除、终止、续订
15、本合同自双方签字盖章之日起生效。
16、签订日期:年月日签订日期:年月日
17、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
18、法定代表(委托代理人):乙方(签名):
19、业务员工资=底薪+岗位津贴+业务提成。
20、本协议有效期为一年,期满后可续签。
22、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。
23、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
24、乙方的工资收入由底薪+提成两部分构成。
25、试用期内甲乙双方均有权选择解除本合同;
26、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。
27、岗位津贴计算方法:业务经理岗位津贴为元;
28、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
29、本合同未尽事宜,以法律的相关规定予以执行。
30、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。
31、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
32、下列材料为本合同的附件,与本合同具有同等效力:
33、本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
34、甲方:________有限公司 乙方签字:
35、考核业绩未达标的业务经理,公司有权与其解除聘用合同;
36、双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。
37、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
38、乙方工作岗位为业务员,按甲方公司指定负责具体的销售业务。
39、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。
40、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
41、甲方根据生产(工作)实际需要,聘用乙方在岗位从事工作,担任职务。
42、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。
43、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。
44、试用期考核:试用期期限3个月,试用期内签约百万以上(涵百万)工程总造价
45、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:
46、本合同期限届满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
47、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
48、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。
49、乙方在合同期内,应树有良好的职业道德和精神风貌,维护企业声誉,爱护集体财产。
50、试用期满后,经考评合格者录用为本单位正式业务经理,本公司负责该人员五险一金。
51、合同履行期限为年。自年月日起,至年月日止,其中试用期为个月(自年月日至年月日止)。
52、乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿付培训费和招接收费。
53、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
54、考核业绩未达标的业务经理,有权选择离开本公司或者转为本公司兼职人员(兼职只有提成)。
55、乙方(员工):__________(性别____,民族____,出生年月____________,文化程度____________,身份证号码
56、本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。
57、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的业务款,否则将依法追究其法律责任。
58、甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况,可调动乙方的工作部门和工作岗位。
59、合同期限为____年____个月,自________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____个月为试用期
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